◆代表プロフィール◆
株式会社STANDS
代表取締役 北村 聡（SATOSHI KITAMURA）
1968年北海道遠別町生まれ。倶知安高校、中央大学卒業。ロイヤル株式会社に10年在籍し「ロイヤルホスト」で店長を務めた後、株式会社ドトールコーヒーにて「spaghetti＆pizzaオリーブの木」の店長を経験。
2001年、当時約30店舗だった物語コーポレーションに入社。800店舗超へと成長する過程において、営業部門に加え、採用・教育・定着など人財領域の要職を歴任。最終的には経営理念推進・ダイバーシティ＆インクルージョン本部副本部長として、会社全体の人財戦略と文化づくりを担当。
こうして経歴を並べると、いかにも「華々しい成功を収めてきた人」のように見えるかもしれません。しかし、私自身は成功者でも、組織を魔法のように変えられる特別な実力者でもありません。私の唯一の強みは、30年以上の間、ピープルビジネスの最前線で「人と組織」に向き合い続けてきたという経験です。
人は綺麗事だけでは動きません。現場が抱える生々しい葛藤や痛みを、リアルに見て、感じて、悩んできた自負があります。だからこそ、たどり着いた結論があります。
企業の成長を本当に支えるのは、小手先の制度やノウハウではなく、その企業が持つ「文化（カルチャー）」である、ということです。これまで培った経験と、強いカルチャーを育むための実践的なノウハウを、自社の中だけで終わらせたくない。外食産業、ひいてはサービス業全体の力になりたい。その強い想いから、2026年に起業いたしました。「笑顔が生まれるカルチャーをつくる」という理念のもと、みなさまと同じ目線に立ち、伴走するパートナーとして全力を尽くします。
株式会社STANDS 代表取締役 北村 聡
ブログ・動画などリーダーシップやカルチャーづくりに関するコンテンツを配信
◆「STANDS」という社名の由来◆
企業の社長や飲食店の店長は、ときに孤独です。
そんなとき、振り返るとそこにいる。
寄り添い、支える存在でありたい
という想いから、「STANDS」と名付けました。
同時にこの言葉には
「自分の足で立つ」「立ち向かう」という意味もあります。
STANDSは、リーダーに寄り添いながら、
自立したリーダーを増やしていくことを目指しています。